CONSULTORIA CONTÁBIL
A contabilidade é um campo de conhecimento complexo que ajuda empresas, organizações e governos a acompanhar suas finanças. Já os consultores contábeis são especialistas em escrituração contábil, gestão financeira, planejamento tributário e rotinas trabalhistas. Quando se contrata um consultor se espera que ele resolva problemas pontuais, por isso, não podemos enxergar um consultor contábil como o contador tradicional.
Muitas empresas acreditam que os consultores contábeis não são um bom investimento, pois são profissionais caros e por vezes limitados, no entanto com a contabilidade 4.0 o contador transformado em consultor se torna um aliado da organização contribuindo para uma melhor performance da administração financeira, apontando o caminho para redução de gastos, impostos e processos internos. O consultor faz a análise do CAR (Contas a Receber) e CAP (Contas a Pagar), folha de pagamento, fluxo de caixa e o que mais for importante para a rotina financeira da empresa sugerindo mudanças que tornem essas rotinas mais eficientes e menos dispendiosas.
Uma das funções de um consultor contábil é ajudar as empresas com questões financeiras, como impostos e benefícios aos funcionários. Eles também aconselham as empresas sobre como melhor usar seus recursos e tomar decisões estratégicas. Esse papel pode ser benéfico porque permite que um consultor contábil seja criativo na resolução de problemas.
Um consultor contábil também pode projetar um sistema de contabilidade para uma empresa classificando as despesas, configurando a folha de pagamento e criando relatórios financeiros.
O consultor contábil aprende muitos detalhes financeiros sobre sua empresa. Essas informações são úteis para ajudar na tomada de decisões ao longo do ciclo de vida do negócio. Por exemplo, eles descobrem se a empresa paga demais aos funcionários, ou se pagaram menos impostos, se os juros contratados em um financiamento estão de acordo, ou se os valores das maquininhas de cartões são pagos corretamente pela operadora. Isso gera inteligência para tomadas de decisões futuras.
Contratar um consultor contábil permite conhecer esses detalhes importantes sem precisar perguntar aos seus funcionários ou outros departamentos. Em vez de aprender sobre suas finanças por meio de reuniões e discussões, os funcionários aprendem com um especialista como o dinheiro é alocado e como é gasto pela empresa
Muitas empresas deixam de contratar consultores contábeis, pois não fazem ideia do que eles podem oferecer, por isso é importante ficar antenado nas mudanças que ocorrem no mundo financeiro, pois com a digitalização dos processos e diminuição do uso do dinheiro em espécie as chances de empresas serem auditadas por órgãos governamentais é bem maior. E errar lançamentos e obrigações acarretam acumular despesas desnecessárias gerando dívidas e prejuízos.
Além disso, algumas pessoas acham o trabalho muito complicado para uma pessoa ou empresa fazer. Aqueles que acham o trabalho muito complicado geralmente preferem trabalhar com programas de software em vez de consultores. Os softwares são grandes aliados, mas se os dados imputados não estiverem corretos a dor de cabeça no futuro será bem grande e será necessário usar os serviços de um contador ou consultor contábil para resolver.
Uma consultoria contábil é diferente de uma assessoria contábil. Na primeira o objetivo e alinhar estratégias para o financeiro e a contabilidade dos negócios funcionarem da forma mais eficiente possível. Já a assessoria contábil executa as estratégias formuladas e tem uma relação de longo prazo com a empresa.
Em geral, trabalhar com um contador ou consultor contábil é benéfico para qualquer empresa que decida fazê-lo. Especialistas em contabilidade ajudam as empresas a acompanhar suas finanças e atender a necessidades específicas no processo.